现实工作中，有些*员干部往往会陷入这样一种错误思维：*纪*规是底线，不贪不占，不违反*纪*规，就不会碰底线。他们却忽视了另外一个底线，那就是敢担当、有作为。殊不知，遵守*纪，最终的落脚点是履职尽责；践行*的宗旨，最终是要体现在担当上。

清代文人纪晓岚在《阅微草堂笔记》中讲了一则寓言故事。一个官员在阎王面前自称生时所到之处只饮一杯清水，以“虽无功，但总无过”自辩。阎王斥道：如果不贪就是好官，那在公堂中设一木偶，连水都不用喝，岂不更好？故事虽为虚构，道理却发人深省。

为官不为，何以为官？一些*员干部虽然能守住*纪*规的底线，却安于做“太平官”，享受着职务待遇，却不履行与职务对等的担当，不是小心慎为，而是索性不为，以“不出事”为底线。这个底线成了他们明哲保身、趋利避害、少干少出错的 “为官之道”。然而，他们忘了：不守*纪是碰底线，不履职尽责也是碰底线。

*员干部本身就包含着两层意思：*员，是第一身份，要守*纪、强*性；干部，干字当头，就是要干，不干就不配为干部。这也意味着为官须做到为与不为：“不为”就是不逾越*纪的底线；“为”就是履职尽责，担起自己的责任。这如同火车的两条轨道，轨道的作用不仅是让火车不越轨，还要在不越轨的前提下，向前方行驶。

守*纪和敢担当就是*员干部的“双轨”，缺一不可。守*纪，是为了在*章*纪的指引和约束下更好地有所作为；敢担当，是为了在实际工作中更好地践行*的宗旨。对于违反*纪，干了不该干的事，要惩处；对于不担当，不干你该干的事，要问责。

“两学一做”最终要体现在“做”上，对*忠诚最终要体现在担当上。如果没有担当，不能履职尽责，连本职工作都干不好，哪里算得上是合格*员呢？如果行动上没有担当、没有作为，不符合*的要求，践行不了*的宗旨，哪里算得上是对*忠诚呢？

今后*纪会更严，问责也会更严。有些*员干部敬畏*纪高悬，清楚越过*纪红线的后果，却不清楚不担当触碰职责底线的后果，要通过问责唤醒他们的职责意识。

驼负千斤，蚁驮一粒。践行*的宗旨，忠于*章勇担当，立足本职，各尽其能，是每个*员干部的本分。

（来源：中国纪检监察报      编辑：*群工作部杨小杰）